齊齊哈爾市法院:以“關鍵少數(shù)”引領全員共建機關黨建

齊齊哈爾市法院不斷探索抓好機關黨建的新思路、新途徑、新方法,抓牢關鍵點,抓好關鍵人,抓住關鍵事,科學制定學習規(guī)劃,架構多元有機載體,全方位推動新時代法院黨建工作高質(zhì)量發(fā)展。
少數(shù)帶動形成合力,擔當路上穩(wěn)把導向
黨組班子牢固樹立“抓好黨建就是最大政績”觀念,細化黨組落實黨建工作責任制的實施意見,發(fā)揮“領頭雁”作用,建設重政治、重大局、重責任、重管理、重團結(jié)、重擔當、重創(chuàng)新、重業(yè)績、重表率、重廉潔的“八重”領導班子集體,院黨組連續(xù)5年聽取基層法院和市法院各部門黨建工作情況匯報。持續(xù)鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,行之有效地開展黨史學習教育,年初以來,黨組理論中心組共計圍繞58個研討論題開展學習38次。嚴格落實重大事項請示報告制度、黨組工作條例和“三重一大”事項集體決策制度,嚴格執(zhí)行民主集中制原則,召開黨組會研究黨建相關工作議題4個。班子成員將“一崗雙責”牢牢擔在肩上,定期聽取部門黨風廉政建設匯報,層層簽訂責任狀,黨建工作與業(yè)務工作同要求、同督促、同問責,為完成審判執(zhí)行工作提供了有力的政治、組織和思想保證。
全員發(fā)動筑牢根基,學習路上不落一人
以黨的政治建設為統(tǒng)領,年度開展多層次、全覆蓋政治輪訓3次,最高院人民法院大講堂8次,專題業(yè)務培訓講座5次。堅持黨組理論中心組以上率下學、各支部跟進落實學相結(jié)合,創(chuàng)新建立“三班六學”學習制度,年度開展院黨組書記作黨課宣講5次,連續(xù)1400天向干警推送“新聞早班車”。開辟黨的十九屆六中全會精神、政治理論學習、百年黨史我來講等學習專欄板塊3個,持續(xù)上傳優(yōu)質(zhì)課程和豐富的學習資料,靈活采取“題庫盒”等新形式,激發(fā)干警理論學習熱情,增強干警知、學、信、行自覺。各支部組織全員開展27天集中學、每周固定黨日學、確定主題研討學、專題輔導跟進學,適時開展線上線下測試4次,大學習、大宣講、大培訓持續(xù)不斷,干警撰寫心得體會1200份。
整體推動作風轉(zhuǎn)化,落實路上持久為功
創(chuàng)建“黨支部建在庭上、黨小組設在團隊上、黨員形象亮在崗上、業(yè)績體現(xiàn)在審判上”的新機制,按期完成支部換屆,實施帶頭人整體優(yōu)化提升行動,專題組織“黨支部書記培訓班”,21個黨支部積極爭創(chuàng)星級黨支部。創(chuàng)新現(xiàn)場宣講、分組討論、線上線下互動的新型組織生活模式,發(fā)揮黨建文化陣地、法治教育基地、法治文化長廊的作用,將“活形式”與“硬要求”充分結(jié)合,進一步強化理想信念教育、對黨忠誠教育。“三會一課”制度達到100%覆蓋,班子成員均以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活,每月第一次黨日活動繳納黨費已經(jīng)成為自覺。以制度規(guī)范進一步明確黨員發(fā)展的培養(yǎng)、考核程序,嚴格落實“一人一議”制度。常態(tài)化對黨員進行民主評議,經(jīng)常性開展面對面、一對一的談心談話,按時召開專題組織生活會,及時為干警思想上解惑、精神上解憂、文化上解渴,滿足了黨員多元化需求,增強了組織生活實效性。(楊雪蓮)
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